广州市点石城珠宝制作有限公司

    广州市点石城珠宝制作有限公司是一家集珠宝首饰的设计、生产、销售为一体的企业。从90年代中期创建首家自营店以来，点石城人始终以锐意进取、严于律己、积极开拓、胜于诚信的创业精神鞭策自己，立足珠三角、面向全国，逐步发展成为一家中等规模的珠宝首饰公司。公司现有自营店铺30多家，管理人员20余名，营销人员100多名，产品设计师及起版师10余名，技术工人百余名。在吸引国内人才的同时，公司还高薪聘请欧洲及香港设计师担任指导咨询工作。公司引进了美国和日本的全套生产设备，结合了法国、瑞士进口的精密工具及仪器，每月制作出高质素的珠宝首饰产量10万件左右。
然而我们认为，成绩只能代表过去，我们要获得更广阔的发展空间，就必须主动适应知识经济和信息时代的潮流，调整企业的价值观、文化取向和经营理念，将公司从单一发展自营店转换成为“造精品首饰，创企业，连锁经营，集团化发展”的商业组织；从注重产品的推销，到致力于为客户提供服务和改善人类生活素质。为了赢得客户和社会持续的尊敬和信赖，我们将诚信经营看成是企业的生命线，我们要求诚信地对待我们的客户、员工、社会和环境，因为对任何环节的不诚信都表现为企业缺乏诚信。
在点石城，我们认为公司重要的是她的员工，因此我们重视吸引和培养的人才，赋予他们更大的职责和机会去发挥才能，并且帮助他们取得成功。我们建立了完善的管理制度、培训体系和激励机制，确保我们的员工在一个富有保障、健康、充满活力和挑战的环境实现自我价值。

点石发展历程
90年代中期年至2002年：点石珠宝自营店探索期
90年代中期，公司开始涉足珠宝零售行业。
95年佛山百花总汇旗舰店开业，开业当天销售额3万元，第一个月的销售额26万元。
96年，构建独特的VI和CI系统。
98年，中华广场店、宏城广场、天河城、中山步行街、珠海免税商场相继开业……
至2002年，短短7年的时间，点石珠宝品牌自营店已遍布全国22家。点石的营销模式日趋成熟。

2002年至2003年：加盟探索期
2002年初，公司首家加盟连锁店在江门开业。
2003年5月，江门第2分店开业。
至2003年，点石珠宝品牌自营店已达50家，直营店遍布全国各大中城市。

2003年起：全面推进连锁加盟
2003年初，经过各方精心筹备，公司正式进入特许经营市场，在全国重点形象市场继续开设点石品牌旗舰店的同时，全国范围内有计划推进加盟事业。
2005年，点石新的CIS系统全新亮相，在形象包装、品牌建设、营销管理诸方面有了里程碑的飞跃，并在当年，在100多家行业协会及30多家网站举办的民意调查中，被消费者推选为“中国消费者满意品牌”。
2009年至2012年店铺营运高峰期，自营店铺达70家，加盟店铺达30家；
2014年，电商试运行期；
2015年，品牌精细化管理期；

  当然，任何的都是过去的，我们点石人从来不缺进取的精神，经过多年的发展，点石成为一家集珠宝首饰的设计、生产、销售为一体的企业，目前旗下的品牌有：卡地罗、思汀、挚爱、国际Rossi钻石四，公司聘请欧洲及香港设计师担任指导，引进了美国和日本的全套生产设备，结合了法国、瑞士进口的精密工具及仪器，每月制作出高质素的珠宝首饰产量10万件左右。且我们非常注重与品牌间的合作，目前我们合作的对象有施华洛世奇、飞亚达等品牌，一同致力于赢取市场。

二、公司主营产品
戒指（含情侣对戒）、项链、手链、脚链、吊坠、耳环、手镯、手表等，材质含钻石、铂金、K金、玉、银等；

三、企业文化
企业使命：为珠宝业添彩！为员工带来价值！助员工成长发展！
公司愿景：创品牌，做样板企业。
公司战略：携手的企业，赢取的市场!
公司目标：让公司成为，让员工成为企业主人！
企业价值观：忠诚尽责、团队至上、绩效为王
企业精神：敬业、积极、进取、沟通、低调、成本、感恩。

四、薪资福利待遇
1、具有市场竞争力的薪资方案和提成方案；
2、社保五险：养老、医疗、工伤、失业、生育；
3、国家法定带薪年假、婚假、产假、病假等；
4、公司出资免费旅游机会；
5、丰厚的年终奖；
6、公司免费出资外派培训；
7、节假日礼品；
8、免费提供住宿；
9、免费供应中餐、晚餐；

 
厂部地址：广州海珠区广州大道南上冲西约新街9-3号
展厅地址：广州市海珠区广州大道南洋湾20251213A-1217单元
公司网址：http://www.rossidiamond.com/
交通方式
1、公交：乘公交至“上冲站”下车即到。公交线有：B7、B7快、51、87、88、188、301、303、305、211、239、264、565、836路等均可到达。
2、地铁：乘坐3号线到“大塘站”A、D出口，步行约10分钟；
乘坐3号、8号线到“客村站”B出口，在“珠影站”坐相关公交车2个站至“上冲站”