山西工程职业技术学院

山西工程职业技术学院是一所具有50多年职业教育办学历史的老校，位于太原市中心，东邻太原市龙潭公园，西靠汾河景区。50多年来，学院秉承“励学重行”的校训，积淀了深厚的文化底蕴，积累了丰富的职业教育经验，造就了一支高素质的教师队伍，为国家培养了26000余名大中专的毕业生。2004年12月，学院顺利通过了山西省教育厅组织的人才培养工作水平评估，评估结论为。通过评估，学院的办学特色更加鲜明，办学条件更为完善，为进一步提高教学质量建立了更高更好的发展平台。
学院设有冶金与环境工程、机械与电气工程、建筑工程、计算机工程、管理工程五个系，开设有冶金技术、材料工程技术、电气自动化技术、数控技术、机电一体化技术、建筑工程技术、建筑设计技术、建筑经济管理、软件技术、计算机网络技术、计算机控制技术、物流管理等33个专业，各类在校生5600余人。
学院紧密结合山西经济发展和产业结构调整的实际，依托行业，以“立足高职、突出特色、提高质量、保证就业”为办学指导思想，构建了具有特色的专业体系，把学院定位在高职教育平台上发展，把毕业生就业和提高教学质量作为学院的两大重点工作。学院坚持“以人为本”的教育思想，全面提高学生的综合素质和专业技能，把培养能“下得去、留得住、用得上”第一线需要的“技术应用性”专门人才作为人才培养目标。学院十分重视实践性教学环节，注重在突出特色上做文章，舍得在实训设备上投入。目前，拥有炼钢实训室、冶金中心化验室、电气控制实训室、自动控制实训室、数控实训中心、海尔系列家电实训室、建筑测量实训室、建筑技术实训室、计算机实训室（有PⅣ以上高配置计算机680余台）等40余个校内实训室，拥有校外实训基地85个。学院一直把专业建设当作是学院建设和发展的根本所在，近年来按照“保护特色专业、办好优势专业、改造传统专业”的基本思路，根据冶金行业生产建设的需要，构建起了冶金、机电、建工、计算机四大专业体系，确立了“以冶金为品牌，以机电为基础，以建工为优势，以计算机为高新，把冶金做精做细，把机电做强做大，把建工做活做优，把计算机做新做尖”的专业发展定位，对重点专业进行重点投入、重点建设。其中冶金技术专业被教育部确定为精品建设专业，电气自动化技术、建筑工程技术专业被山西省教育厅确定为省级教改试点专业，数控技术和软件技术专业被教育部等六部委确定为全国高职高专紧缺人才培养项目专业。此外，2003年中国海尔集团在全国40个城市遴选高等院校合作成立海尔培训学院，学院通过竞标成为海尔集团山西地区唯一一所培训学院；做为商务部确定的对外援助人才培训基地，学院于2004年10月为朝鲜举办了冶金技术培训班。2005年2月山西省教育厅授予学院“高职高专人才培养工作单位”称号；5月山西省劳动竞赛委员会授予学院"山西省五一劳动奖状"；11月教育部等国家七部委授予学院“全国职业教育先进单位”称号；年底又被山西省高校精神文明建设指导委员会授予“文明单位”称号。
50多年来，学院培养的26000余名毕业生遍布全国各条战线，许多人成为所在单位的领导和骨干，他们在展现自身才华的同时，也为母校赢得了广泛的赞誉。学院高度重视毕业生就业工作，与太原钢铁集团公司、长治钢铁集团公司、临汾钢铁公司、中国第十三冶金建设公司、山西铝厂、宁波建龙钢铁有限公司、张家港浦项不锈钢有限公司、海鑫钢铁集团公司、安泰集团公司、济南钢铁集团公司等省内外的许多大中型企业有长期稳定的用人关系。学院毕业生以其鲜明的专业特色、良好的敬业精神和扎实的专业技能受到了用人单位的好评与欢迎，大多数专业的毕业生尚未毕业就被预订一空，毕业生就业率位于山西省高职高专院校前列。在2004年11月山西省教育厅组织的毕业生就业工作专项评估检查中被评为“”。2005年5月山西省教育厅授予学院“毕业生就业工作先进集体”，《山西日报》、《中国教育报》、山西电视台等媒体也对学院的毕业生就业工作进行了报道。